„Ningbo Berrific“ mūsų darbuotojai yra mūsų sėkmės pagrindas, o jų atsidavimo pripažinimas yra įkištas į mūsų įmonės kultūrą. Šį spalį mes šventėme savo mėnesinę tradiciją pagerbti personalo gimtadienius-renginį, kuris įkūnija mūsų giliai įsitvirtinusį įsipareigojimą puoselėti palaikomąją ir džiaugsmingą darbo vietą. Iš gamybos grindų, kur mūsų aukštos kokybėsSilikono stiklo dangteliaiirgrūdinti stiklo dangteliaiyra sukurti mūsų biurų komandoms, užtikrinančioms sklandų veiklą, visi prisideda prie „Premium“ sukūrimoIndės indų stiklo dangteliaikad mūsų klientai pasitiki.
Mėnesinių gimtadienio švenčių tradicija
Mėnesinės gimtadienio šventės „Ningbo Berrifrific“ yra laikui bėgant tradicija, parodanti mūsų įsitikinimą, kad maži įvertinimo veiksmai prisideda prie teigiamos ir motyvuotos darbo jėgos. Kiekvieną mėnesį mes susirenkame kaip įmonė, kad atpažintume ir švęsti mūsų komandos narių gimtadienius. Šį spalį šventė buvo užpildyta juoku, bičiulėmis ir kolektyviniu priklausymo jausmu, kuris sustiprina ryšius tarp kolegų.
Renginys prasidėjo su individualizuotu gimtadienio tortu, kuriame buvo pavardės, kai darbuotojai buvo pagerbti šį mėnesį. Ryškiai suvyniotos dovanos laukė kiekvieno šventės, simbolizuojančios mūsų dėkingumą už sunkų darbą ir atsidavimą. Šios akimirkos sukuria bendrus prisiminimus, kurie sukuria vienybės jausmą ir pabrėžia, kad „Ningbo Berrific“ kiekvienas asmuo yra vertinamas ir vertinamas.
Ne tik šventė: mūsų įmonės vertybių atspindys
Spalio gimtadienio šventė yra ne tik renginys; Tai atspindi pagrindines Ningbo Berrifrifo vertybes. Mes stengiamės sukurti darbo vietą, kurioje darbuotojai jaučiasi palaikomi, girdimi ir pripažinę. Tokios mėnesinės šventės, kaip ši, padeda ugdyti puoselėjančią aplinką, kurioje komandos nariai gali prisijungti asmeniniame lygmenyje, sustiprindami bendradarbiavimą ir moralę.
Šie susibūrimai neapsiriboja tortu ir dovanomis. Mes užsiimame žaidimais ir veikla, skatinančia komandos ryšį ir sąveiką. Šį spalį mūsų šventėje buvo daugybė komandos formavimo užsiėmimų, kuriuose dalyvavo visi, pradedant draugiškomis viktorinomis ir baigiant lengvaisiais žaidimais, kurie pridėjo linksmą ir žaismingą elementą į dieną. Ši veikla skatina komandinį darbą ir sustiprina bendruomenės jausmą, kuris yra gyvybiškai svarbus klestinčiam darbo vietoje.
Priežiūros ir įvertinimo kultūra
„Ningbo Berrific“ puoselėjimas į priežiūros ir įvertinimo kultūrą yra neatsiejama mūsų tapatybės. Kiekvieną mėnesį švęsti personalo gimtadienius yra tik vienas iš daugelio būdų, kaip mes išreiškiame dėkingumą ir pripažįstame sunkų mūsų komandos narių darbą. Mes tikime, kad laiminga, motyvuota komanda reiškia didesnį kūrybiškumą, produktyvumą ir atsidavimą kompetencijai.
Be mėnesinių gimtadienio švenčių, mes išplečiame šią padėkos kultūrą ir kitus reikšmingus įvykius ištisus metus. Darbuotojai gauna specialias dovanas ir mėgaujasi šventinėmis šventėmis per didelius kultūros ir nacionalinius festivalius, tokius kaip Kinijos Naujieji metai, Autunio vidurio festivalis ir „Dragon Boat“ festivalis. Šie įvykiai sustiprina mūsų įsipareigojimą atpažinti mūsų darbuotojus ne tik kaip darbuotojus, bet ir kaip asmenis, kurie mūsų įmonei suteikia unikalią vertę ir dvasią.
Svarbiausi spalio mėn
Spalio mėn. Gimtadienio šventė suteikė mums puikią galimybę atkreipti dėmesį į asmenis, kurie prisideda prie „Ningbo Berrific“ reputacijos dėl kompetencijos. Nuo tų, kurie dirba ant gamybos grindų, užtikrinant, kad kiekvienas grūdintas stiklo dangtis ir silikono stiklo dangtis atitiktų mūsų griežtus kokybės standartus, administracinėms ir kūrybinėms komandoms, visi vaidina gyvybiškai svarbų vaidmenį mūsų kolektyvinėje sėkmėje.
Šį mėnesį „The Honorees“ įtraukė įvairius grupes iš skirtingų departamentų, kiekvienas suteikė unikalių įgūdžių ir patirties, kuri prisideda prie stiprių mūsų įmonės rezultatų. Mes šventėme ne tik jų gimtadienius, bet ir atsidavimą, kompetenciją ir teigiamą energiją, kurią jie kiekvieną dieną atneša savo vaidmenims.
Palaikomosios ir įtraukiančios darbo vietos kūrimas
Mūsų gimtadienio šventės taip pat atitinka mūsų įsipareigojimą puoselėti palaikomąją ir įtraukiančią darbo vietą. „Ningbo Berrific“ mes skatiname lyčių lygybę ir skatiname savo komandų įvairovę. Kiekvienas darbuotojas yra pripažintas už savo indėlį ir yra skatinamas pasidalyti savo idėjomis ir talentais. Mėnesiniai renginiai, tokie kaip mūsų gimtadienio šventės, padeda išlaikyti atmosferą, kurioje visi jaučiasi įtraukti, gerbiami ir vertinami.
Šios šventės prisideda prie darbo vietos, kuri mažiau atrodo kaip darbuotojų kolekcija ir labiau panaši į bendruomenę. Susitikę švęsti gaires ir laimėjimus, sukuriame aplinką, kuri skatina gerovę, pasitenkinimą ir stiprų priklausymo jausmą.
Teigiamas darbuotojų šventimo poveikis
Švęsdami darbuotojus daro didelę įtaką darbo vietos moralei ir produktyvumui. Tyrimai parodė, kad asmeninių darbuotojų etapų pripažinimas gali pagerinti pasitenkinimą darbu, sumažinti apyvartą ir pagerinti bendrą darbo rezultatą. „Ningbo Berrific“ suprantame, kad skirti laiko pripažinti ir švęsti savo komandos narius nėra tik gražus gestas - tai investicija į mūsų kolektyvinę sėkmę.
Šios spalio mėn. Gimtadienio šventė dar kartą patvirtino mūsų įsitikinimą, kad kai darbuotojai jaučiasi vertinami, jie yra labiau motyvuoti prisidėti prie savo geriausio darbo. Šventės metu šypsenos, bendros istorijos ir juoko akimirkos buvo teigiamos atmosferos, kurią stengiamės išlaikyti kiekvieną dieną, liudijimas.
Žvilgsnis į ateitį: tęsdami savo įsipareigojimą įvertinti darbuotojus
Laukdami likusių metų ir vėliau, „Ningbo Berrific“ išlieka įsipareigojusi atpažinti ir švęsti savo komandą. Mūsų mėnesinės gimtadienio šventės, kasmetiniai renginiai ir atsidavimas darbuotojų gerovei yra tik keletas būdų, kaip užtikrinti, kad mūsų darbo vieta yra erdvė, kurioje visi jaučiasi vertinami.
Mes suprantame, kad mūsų įmonės laimėjimai yra pagrįsti mūsų darbuotojų atsidavimu ir talentu. Palaikydami palaikančią ir įtraukiančią aplinką, galime toliau kurti naujoves, auginti ir gaminti aukštos kokybės stiklo dangčius ir virtuvės reikmenis, kuriais pasitiki mūsų klientai.
„Ningbo Berrific“ mes esame daugiau nei įmonė; Mes esame komanda, ir kiekvienas tos komandos narys yra svarbus. Artėjant spalio mėnesio šventei, buvo aišku, kad mūsų įsipareigojimas pripažinti mūsų darbuotojų indėlį yra neatsiejama dalis to, kas mes esame ir kas verčia mūsų įmonę klestėti.
Pašto laikas: 2012 m. Lapkričio 4 d